Munkaerő-toborzással is készül a Magyar Posta Zrt. a húsvéti időszakban várható újabb csomagküldési dömpingre. A Black Friday és a karácsonyi ünnepek mellett húsvét előtt is kiemelkedően nagy mennyiségű csomagot kézbesít a vállalat, amely főként a webshopok ezekre a hetekre időzített akcióinak köszönhető – tájékoztatott Majtényi Kálmán vállalati vezérigazgató-helyettes egy tegnapi háttérbeszélgetésen.
A Magyar Posta úgy számol, hogy 2017-ben 12,5 százalékkal emelkedik a csomagvolumen az e-kereskedelem dinamikus növekedése miatt. Tavaly összesen 17,7 millió darabot kezelt, ami 1,96 millió darabbal, 12,4 százalékkal haladta meg a 2015-ös évi forgalmat. Majtényi Kálmán hozzáfűzte, hogy a további növekedésre a magyarországi lakosság internetelérésének bővülése okán is lehet számítani. Jelenleg a polgárok mintegy kétharmada használja a világhálót, a kormánynak viszont az a célja, hogy minden háztartásban elérhetővé váljon az internet.
Márciusban és áprilisban 28-29 százalékos emelkedés várható az előző év azonos időszakához képest. A legjelentősebb forgalom a húsvéthétfőt megelőző hét, ilyenkor megduplázódhat a küldemények száma, akár a napi 110 ezer darabot is elérheti. A külföldről érkező csomagok száma 16,9 százalékkal nőtt tavaly, de az árutartalmú levelek volumene is több mint 10 százalékos bővülést ért el. A két küldeménytípus együttesen 11 millió darabot tett ki, legtöbbjük Kínából, Németországból és Hollandiából érkezett. webshopoknál a megrendeléskor esetenként lehet választani, hogy levélként vagy csomagként küldje-e el az árut a feladó. Érdemes tudni, hogy európai csomagoknál 2-4 munkanap az átfutási idő, míg levélnél akár 12 nappal is számolni kell.
A tengerentúlról vagy Ázsiából 5-10 munkanap alatt érhet ide a csomag, a levélre viszont akár 3-4 hetet is kell várni. A különbségek a logisztikai hálózatok eltéréséből adódnak. Nyomkövetési szolgáltatást a gyors átfutási idő mellett csak csomagként való feladással kaphat az ügyfél. Mindezek ellenére sokan választják a levélként történő áruküldést, hiszen az jóval olcsóbb a csomagszolgáltatásnál. Amennyiben nincs külön feltüntetve a webshop oldalán a küldés módja, árulkodó lehet a túl olcsó vagy ingyenes kézbesítés. Ilyenkor tehát hosszabb megérkezési idővel kell számolni.
A megemelkedett küldeményszám komoly logisztikai kihívást jelent, és ilyenkor jelentősebben érzékelteti hatását a vállalatnál fennálló munkaerőhiány. A Magyar Idők kérdésére Majláth Zsolt, a társaság operációs vezérigazgató-helyettese elmondta: amellett, hogy folyamatos a toborzás, a kiemelt időszakokban alkalmi munkavállalókat is foglalkoztatnak, alvállalkozóikkal és a diákszövetkezetekkel együttműködésben. Elsősorban feldolgozói és kézbesítői hiány van a társaságnál, országos szinten 200-300 szabad álláshelyet tart számon a posta, számtalan álláskörben. Az idén indult keresetfejlesztés is hozzájárulhat ahhoz, hogy többen tartsák vonzónak a vállalatnál felkínált pozíciókat.
A 2017. évi lépések eredményeképpen – a minimálbér és a garantált bérminimum emelésének együttes hatásával – a teljes munkavállalói kör átlagosan 14 százalékos béremelést tapasztalhatott. Az érdekképviseletekkel tartott egyeztetés révén 2018-ban további 12 százalékos emelést várhatnak a dolgozók, majd 2019-ben még 6 százalékos bővüléssel számolhatnak. A keresetfejlesztés a Magyar Posta munkavállalóinak 90 százalékát, mintegy 30 ezer főt érint. A milliárdos nagyságrendű bértömeget részben saját forrásból, részben a tulajdonos, vagyis az állam költségvetésének segítségével fedezik. Majláth Zsolt hozzátette, jelenleg bruttó 200-250 ezer forint a sofőrök és a kézbesítők bére, amelyhez még pótlékok is hozzáadódnak.