Sztrájkbizottság alakult a sopronkövesdi Autoliv Ipari és Kereskedelmi Kft.-ben, miután a munkavállalókat tömörítő érdekképviselet nem tudott megállapodni a nyugat-dunántúli régió egyik legnagyobb, 2400 embert foglalkoztató autóipari beszállító vállalatának vezetőivel az idei béremelés mértékéről – közölte a Vasas Szakszervezeti Szövetség helyi elnöke. Marsitsné Horváth Marianna elmondta, hogy az érdekképviselet 12 százalékos béremelést követel, a munkáltató 2,5 százalékos béremelést javasolt az egyeztetésen. Az ilyen alacsony béremelést megalázónak tartják – írta az MTI.
A szakszervezet ezenfelül szeretné érvényesíteni az autóipari cég korábbi vezetőjének írásba nem foglalt ígéretét, amely szerint a fizikai dolgozók 13. havi bért, a szellemi és az indirekt fizikai dolgozók 13. havi bért és üdülési pénzt kapnak az idén. Ezt a korábbi ígéretet az új vezetés nem támogatja. Marsitsné Horváth Marianna hangsúlyozta: az Autolivben megalakult sztrájkbizottság független az Audi Hungaria Motor Kft.-nél március 21-én létrejött sztrájkbizottságtól, ugyanakkor mint autóipari beszállító támogatják az ottani törekvéseket is. Az Autoliv Ipari és Kereskedelmi Kft. a stockholmi székhelyű Autoliv-cégcsoport tagja, amely biztonsági öveket gyárt járművekhez. A cég 1993 óta van jelen Magyarországon.
Eközben folytatódtak a tárgyalások az Audi Hungaria vezetése és a munkavállalói oldalt képviselő Audi Hungaria Független Szakszervezet képviselői között – adta hírül a Kisalföld.hu. Lőre Péter, az Audi kommunikációért és kormányzati kapcsolatokért felelős igazgatója szerint továbbra sincs egyezség a béremelésről. A portál úgy tudja, az Audi fenntartotta korábban tett ajánlatát, így a labda most a munkavállalói oldalon pattog. A lehető leghamarabb, tehát várhatóan az ünnepek után folytatódnak a bértárgyalások.
Nem lesz sztrájk a Volán-társaságoknál, miután megállapodott a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő (MNV), a Közúti Közlekedési Szakszervezet és a Közlekedési Munkástanácsok Szövetsége az idei béremelésről – közölte a nemzeti vagyonkezelő, valamint a Közúti Közlekedési Szakszervezet. Az MNV tájékoztatása szerint a havi 190 ezer forint alatt kereső több mint 2600 dolgozó fizetése 5 százalékkal, míg a magasabb keresetű csaknem 12 ezer dolgozóé 3,36 százalékkal emelkedik 2016. január 1-jétől visszamenőleg. Emellett a kafetériakeretek összegének emelésére is lehetőség lesz. A megállapodás alapján a munkavállalók mintegy 85 százaléka részesül a bérfejlesztésben – tette közzé az MTI.
A szakszervezet közölte: a munkáltató és a tulajdonos módosította korábbi javaslatát, az új ajánlat a lehető legközelebb került a munkavállalói követeléshez.